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三级甲等医院中层干部绩效考核实践与探索 2005-09-23
三级甲等医院中层干部绩效考核实践与探索 北京同仁医院 王晨 黄浩 马东丽 【摘 要】 文章以首都医科大学附属北京同仁医院中层干部绩效考核为实例，积极探索新形势下公立医院中层干部绩效考核的途径和方法，简要阐述了干部绩效考核的重要性，提出了干部绩效考核的可行性，并对存在的难点和关键问题…
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浅析公共事务部在医院的职能和工作特点 2005-09-23
浅析公共事务部在医院的职能和工作特点 北京同仁医院 曾多 【摘 要】 在医院设立公共事务部，是否能名符其实？其部门的定位及目标？本文就相关问题进行讨论。结论：只有实实在在地掌握公共事务管理基本环节和四大基本职能，医院的公共事务部，能达到以最少的人力、财力、物力的消耗，实现更多更好地实…
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浅谈医疗卫生机构在内外环境变化中的组织变革 2005-09-23
浅谈医疗卫生机构在内外环境变化中的组织变革 北京同仁医院 倪 鑫 【摘 要】 组织变革是调整组织内部经营环境和经营流程以适应外部竞争的重要策略。中国经济正以前所未有的速度向市场经济转轨，随着人均收入的增加和生活质量的改善，人们对医疗服务的需求持续增长。 【正 文】 组织变革…
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加强法律意识，防范护患纠纷 2005-09-23
加强法律意识，防范护患纠纷 北京同仁医院 田素英 【关键词】 法律意识 防范 纠纷 【正 文】 随着医疗体制的改革和社会的发展，人们的法制观念、维权意识的增强，病人对医疗护理的要求越来越高，希望有机会决定自己的健康问题，如果护理人员的思想跟不上时代发展的要求，忽视了病人享有的权利，采…
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护理继续教育学分管理中存在的问题及对策 2005-09-23
护理继续教育学分管理中存在的问题及对策 北京同仁医院 赵美燕 继续护理学教育是面向护理人员的终身教育，以学习新理论、新知识、新技术和新方法为主的对在职护理人员进行知识技能补充、更新、拓宽和提高的一种追加教育[1]，是护理队伍建设的重要内容，而学分完成情况衡量护理人员继续教育的重要指标[…
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等级医院引入辅医辅助护理工作的探索 2005-09-23
等级医院引入辅医辅助护理工作的探索 北京同仁医院 韩杰 李飞 赵新越 【摘 要】 介绍我院东区引入辅医辅助护理工作后,护理管理者如何将辅医员的工作职责与护理人员的工作职责相结合，从护理人力资源管理，护理质量管理，护理人员的培训等方面进行新的探索和发展。 【关键词】 护理管理 辅…
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从单机版操作到网络化管理——看医院人力资源管理信息 2005-09-23
从单机版操作到网络化管理 ——看医院人力资源管理信息化进程 北京同仁医院 王霞 司马小芹 王文京 【摘 要】 信息化建设对医院发展的具有重要意义，人力资源管理信息化也是发展趋势。真正意义上的信息化不是单纯的将文字信息转化为电子文档，而是要将现代人力资源管理理念贯穿于整个管理系统之中，通…
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从5S到规范化管理 2005-09-23
从5S到规范化管理 北京同仁医院 田 剑 【摘 要】 本文就同仁医院信息中心引进并推行新的管理方法——5S管理方法进行阐述，力求为医院信息中心建设过程中提供一些新的思路。 一、在日常管理中一些常遇到的问题。例，要开会急等用投影仪，但一时找不到，影响会议的正常进行；工作环境凌乱，桌面上…
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病房交接班方法改进对护理质量的影响 2005-09-23
病房交接班方法改进对护理质量的影响 北京同仁医院 郑桂香 【摘 要】 2004年妇产科病房进行了交接班方法的改进，通过几项护理指标与2003年同期相比可以看出，交接班方法改进有很大成效，大大提高了护理质量，同时，护士本身的心态及情商及病人对护士的满意度也有很大提高。 【关键词】交接班 护理指…
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睡眠监测高级技术人员培训班的通知 2005-09-23
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9月25日钓鱼协会活动 2005-09-22
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9月24日登山协会活动 2005-09-21
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眼科停诊通知 2005-9-20 2005-09-20
1、刘刚停9月21日（周三）和9月22日（周四）门诊一次 2、张之毅自今日起恢复每周一下午门诊对外挂10个号 3、张舒心停9月26日（周一）和9月28日（周三）门诊 4、刘毅自今日起将每周四下午门诊改为每周三下午出 5、唐忻自今日起恢复门诊，时间不变 6、田蓓停9月22日（周四）下午门诊一次 7、朱晓青停9月30日（周五）门…
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9月24日糖尿病职工健康一日活动 2005-09-19
同仁职工健康一日活动 为使我院糖尿病职工得到更好的治疗和康复，定于9月24日（星期六）到香山植物园组织糖尿病职工健康一日活动。主要内容有讲课、咨询和交流活动。请糖尿病职工到分会主席处报名。各分会9月20日（星期二）以前将报名表交到工会。 活动安排：9月24日（星期六）7：00车房集合；8：10到卧…
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HIS系统中管理职能的运用 2005-09-16
HIS系统中管理职能的运用 北京同仁医院 胡成东 [摘要] 现阶段，在医院HIS系统实施过程中将管理职能科学、合理、高效地融入HIS系统中的还很不够，本文根据北京同仁医院HIS系统实施过程中管理职能运用的实践，探讨医院管理职能如何融入HIS系统中，以规范管理，降低管理成本，提高管理效率。 [关键词] …
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浅谈“患者至上”与“员工第一” 2005-09-16
浅谈“患者至上”与“员工第一” 北京同仁医院 刘影 以往的若干年，我们的医疗管理工作始终强调的是“患者至上，服务第一”。随着管理水平的提高，管理观念的更新，管理者将人本观念与管理观念相结合，使“患者至上、员工第一”的现代管理观念越来越多地运用于现代管理。 一、“患者至上”与“员…
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北京同仁医院护理垂直管理的实施与发展 2005-09-16
北京同仁医院护理垂直管理的实施与发展 北京同仁医院 韩杰 田梓蓉 李飞 【摘 要】 为了适应当前医疗卫生体制的改革，以及入世后外来资金和先进的管理技术对我国护理管理体制冲击，结合北京同仁医院发展现状，介绍了本院开展护理垂直管理的前期准备、实施及发展情况。探讨了如何开展护理垂直…
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眼科停诊通知 2005-9-14 2005-09-14
朱晓青停9月16日门诊 刘武停9月15日门诊 宋维贤9月15日下午对外挂5个号 段欣荣停9月15日（四）下午门诊，停9月22日（四）下午门诊 卢海停10月13日至10月26日门诊 杨勋自9月20日起加出每周二下午门诊 王阑从即日起恢复周一、周四门诊 李彬停9月16日（五）上午门诊 张风9月16日（五）只挂复诊号，不对外挂号
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树百年同仁形象 展共产党员风采——朱冰茹 2005-09-01
共产党员朱冰茹大姐是我的同事，也是我的前辈，更是我的师长。她个头不高，一双眼睛总是笑眯眯的。无论谁遇到拿不准的度数，如有外伤或者青光眼、白内障等眼病的患者，大家都会向她请教。对待工作她全身心地投入，经常会为了能让病人戴上合适的眼镜而不厌其烦的进行校对。一次，一位病人在连续验了三天光也没有查清度数的情…
